Điều 604 Bộ luật dân sự năm 2005 quy định người nào do lỗi cố ý hoặc lỗi vô ý xâm phạm tính mạng, sức khoẻ, danh dự, nhân phẩm, uy tín, tài sản, quyền, lợi ích hợp pháp khác của cá nhân, xâm phạm danh dự, uy tín, tài sản của pháp nhân hoặc chủ thể khác mà gây thiệt hại thì phải bồi thường.

Trong trường hợp người bị thiệt hại cũng có lỗi trong việc gây thiệt hại thì người gây thiệt hại chỉ phải bồi thường phần thiệt hại tương ứng với mức độ lỗi của mình; nếu thiệt hại xảy ra hoàn toàn do lỗi của người bị thiệt hại thì người gây thiệt hại không phải bồi thường.

Mức bồi thường sẽ do các bên thỏa thuận, nếu không thỏa thuận được thì có quyền khởi kiện ra Tòa án để xác định mức bồi thường.

Đối với trường hợp gây thiệt hại về tài sản, nguyên tắc xác định mức bồi thường căn cứ vào mức thiệt hại cụ thể đối với tài sản bị hư hỏng, bị mất, các lợi ích gắn liền với việc khai thác, sử dụng tài sản và các chi phí hợp lý để ngăn chặn, khắc phục và hạn chế thiệt hại. Đồng thời người bị thiệt hại phải có nghĩa vụ chứng minh các khoản thiệt hại này.

Ngoài ra theo quy định tại khoản 2 Điều 605 Bộ luật dân sự năm 2005, nếu chứng minh được em bạn có lỗi vô ý gây ra thiệt hại thì có thể yêu cầu giảm mức bồi thường, nếu mức bồi thường đó quá lớn so với khả năng kinh tế trước mắt và lâu dài của mình. Khi yêu cầu giảm mức bồi thường thiệt hại phải có tài liệu, chứng cứ về khả năng kinh tế trước mắt và lâu dài của mình không đủ để bồi thường toàn bộ hoặc phần lớn thiệt hại đã xảy ra.

Khuyến nghị:

1. Để có ý kiến tư vấn chính xác và cụ thể hơn, Quý vị vui lòng liên hệ với các Luật sư chuyên gia của Công ty Luật TNHH Everest qua Tổng đài tư vấn pháp luật 1900 6198, hoặc E-mail: info@luatviet.net.vn.
2. Nội dung bài tư vấn pháp luật giao thông mà Công ty Luật TNHH Everest cung cấp, Quý vị chỉ nên xem như nguồn tài liệu tham khảo.
3. Tại thời điểm quý Vị đọc bài viết này, các điều luật chúng tôi viện dẫn có thể đã hết hiệu lực, hoặc đã được sửa đổi, bổ sung; các thông tin trong tình huống là cá biệt. Do đó, chúng tôi không đảm bảo những thông tin này có thể áp dụng cho mọi trường hợp, mọi đối tượng, ở mọi thời điểm.